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关于公开择优选定2019年瑞安市夏季人才交流大会承办单位的通知

来源:qfmkr.com | 发布: 2019/5/5 | 查看: 214 次

各有关单位:

为搭建我市企业与各类人才交流的平台,拓宽高校毕业生就业渠道,进一步促进各类人才的合理流动与有效配置,助力我市新时代“两个健康”先行区创建,服务民营经济高质量发展提供人才支撑经研究,决定向社会公开择优选定2019年瑞安市夏季人才交流大会(含2019年高校毕业生网上公益性招聘大会)承办单位。现将有关事项通知如下:

一、活动内容及相关要求

(一)2019瑞安市夏季人才交流大会

1.举办时间:2019年7月14日。

2.举办地点:瑞安市体育馆。

3.大会规模:进场企业不少于130家,进场人数不少于1000名。

4.收费标准:每个展位收费不超过900元,求职人员免费参加。

(二)2019年高校毕业生网上公益性招聘大会 

1.举办时间:暂定2019年7月14日至8月14日。

2.具体要求:参加2019年瑞安市夏季人才交流大会的企业免费参加2019年高校毕业生网上公益性招聘大会,所有参加网上公益性招聘大会的企业及个人信息免费在瑞安人才网(www.577job.com)上公开发布。

3.收费标准:企业和个人均免费参加。

二、组织形式

2019年瑞安市夏季人才交流大会和2019年高校毕业生网上公益性招聘大会均由瑞安市人力资源和社会保障局主办,瑞安市人才市场管理办公室协办,择优选定1家人力资源服务机构作为上述两场招聘大会的承办单位。

三、承办单位须具备的条件

(一)资质要求:公司注册资金200万以上;已取得瑞安市人力资源和社会保障局颁发的《人力资源服务许可证》,具有企业法人资格;已正常开展人力资源服务,并有自主开发的人才网站;从事过市级大型招聘会服务经验。

(二)地域要求:瑞安市行政区域内的人力资源服务业机构。

(三)方案要求:有意承办招聘大会的单位须于2019年5月10日前提供上述两场招聘大会的活动方案,方案内容须包括活动时间、地点、网站域名、工作计划、宣传策划、财务预算等。

(四)经费要求:承办单位办会实行自负盈亏。承办单位在办好2019年瑞安市夏季人才交流大会的同时,须无偿办好2019年高校毕业生网上公益性招聘大会。

四、主办、承办单位职责

(一)主办单位职责

1.承担本次人才交流会承办经费6万元。

2.负责指定现场招聘大会举办场所。

3.负责制定现场招聘大会安全应急预案,监督指导现场招聘大会安全、消防保障工作。

4.协调有关部门做好现场招聘大会饮食卫生、医疗服务、电力供应、交通疏导等工作。

(二)承办单位职责

1.负责现场招聘大会企业和求职人员的组织发动工作,确保进场企业不少于130家,进场人数不少于1000名。

2.负责现场招聘大会安全保障工作,确保招聘大会安全有序进行。现场工作人员须30名以上,其中现场保安须8名以上,医护人员须2名以上。

3.负责现场招聘大会活动期间的宣传工作。具体包括:活动期间场内外宣传条幅、市府广场等地巨幅广告;媒体宣传广告;《瑞安人才》专刊编辑印刷。

4.负责做好现场招聘大会参会企业展位的布展工作,并安排好每个展位2名工作人员的午餐盒饭。

五、报名与要求

(一)报名时间:2019年5月5日至2019年5月10日,上午9点至11点,下午2点至4点半。

(二)报名地点:瑞安市人才市场管理办公室(瑞祥大道948号);联系人:储国成,联系电话:65885320

(三)报名要求:

1.《人力资源服务许可证》原件与复印件2份;

2.《企业法人营业执照》原件与复印件2份;

3.招聘大会相关方案文本一式六份并附电子版。

六、选定方式

坚持“公开、公正、公平、诚信、择优”原则,对所有报名单位进行资格预审后,根据活动方案、单位业绩、企业信誉、组织机构等,对通过资格预审的人力资源服务机构择优评选1家作为本次招聘大会的承办单位。

七、签订承办合同

被选定为承办单位的,由主办方与承办方签订承办合同。如承办方没有认真履行承办职责,不能按期完成相应任务指标的,3年内取消瑞安市人力资源和社会保障局主办的各类人才交流、招聘大会的承办资格。

 

 

瑞安市人力资源和社会保障局

2019年5月5日     

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